Lavora con NOI

In DeLaval diamo la priorità al nostro personale e alla loro sicurezza. Siamo orgogliosi della nostra cultura di pensare e agire come "One DeLaval". Diamo al nostro personale gli strumenti per far sì che le Cose Accadano e incoraggiamo la Definizione della direzione.

DeLaval sta ricercando un After Market and Service District Manager che si assuma la responsabilità di tutti i processi di vendita, nonché dello sviluppo della nostra rete di concessionari nel Nord Est d'Italia.

 

 

Il candidato prescelto dovrà far crescere e stimolare le attività di post-vendita e assistenza tramite la nostra rete di concessionari dedicati. Questa è un'opportunità molto stimolante da esplorare per la persona giusta, con un enorme potenziale da sviluppare nell'area di competenza. Il candidato dovrà gestire e sviluppare i concessionari DeLaval, assicurarsi che il processo di vendita si svolga in maniera lineare e con soddisfazione dei nostri clienti finali. Ove necessario, lavorerà in modo trasversale all'interno dell'organizzazione con approccio One DeLaval.

 

Il candidato riporterà alla Direzione Vendite Italia. Se stai cercando un ruolo davvero entusiasmante all'interno di un'azienda globale leader di mercato, questa è la posizione che fa per te.

 

Responsabilità

• Sviluppare, istruire e formare i concessionari ed il loro personale di vendita

• Pianificare le proprie attività individuali e dei concessionari

• Pianificare e fissare gli obiettivi per il concessionario

• Monitorare e supportare le performance del concessionario

• Costruire una partnership a lungo termine con i concessionari ed i clienti finali

• Garantire che i concessionari dispongano di personale in base al potenziale dell'area assegnata o che l'area sia dimensionata in funzione delle potenzialità del concessionario

• Raggiungere gli obiettivi di vendita e redditività dell’area di competenza

• Rappresentare al meglio il marchio DeLaval

 

Qualifiche e abilità richieste

• Determinazione e attitudine commerciale

• Capacità di gestire e motivare risorse

• Buone capacità di comunicazione e formazione a tutti i livelli

• Capacità di costruire relazioni efficaci e di livello

• Buone capacità di problem solving e analitiche

• Strutturato e ben organizzato

• La disponibilità agli spostamenti è fondamentale, il 90% di questi sarà nell'area assegnata

• È essenziale una patente di guida valida

• Buon inglese con buone capacità di comunicazione a tutti i livelli.

• Idealmente situato nella zona di Verona

 

Qualità e abilità personali

• La conoscenza del mondo dell’allevamento da latte e dei prodotti che il candidato dovrà seguire, sono un requisito preferenziale.

• Capacità di concentrazione e accuratezza nel lavoro svolto

• Flessibile e in grado di pianificare, stabilire le priorità e improvvisare se richiesto

• Cogliere le opportunità per trovare soluzioni invece di vedere i problemi come un ostacolo

• Indipendenza e capacità di auto motivazione

• Assumersi la responsabilità personale di fornire ciò che è stato concordato

• Capacità di guidare i colleghi e il resto del personale

• Fare scelte consapevoli quando si devono prendere delle decisioni, perché richieste o necessarie

 

Noi offriamo

• Una posizione stimolante con molto potenziale in un team motivato

• Prospettive future significative

• Opportunità di apprendimento e sviluppo

• Pacchetto retributivo interessante e sistema di bonus commisurati alle abilità, competenze e potenziale del candidato

• Laptop, cellulare e auto aziendale.

 

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77). Gli/le interessati/e sono pregati di inviare un dettagliato curriculum, corredato dell’autorizzazione all’utilizzo dei dati personali, al seguente indirizzo mail: info.italia@delaval.com

 

 

 

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